重生官場：從基層公務員乾起 第1361章 乾部的類型
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聽著李東沐指令，王剛又想起了陪同陳老的畫麵，於是不自覺瞥看向對方。
“他究竟是什麼背景，竟然認識這麼大的領導。”
“難道，他的身份並非調查的那般普通？而是某個大領導、大家族的……”
想到這兒，王剛急忙將自己的思路打斷，他實在不願意如他所想，因為那樣會徹底將自己接任書記的路打斷。”
大千世界中，總有人為了自己的“願望”而癡迷，躊躇不前。或許某些事情有先例，可那都是集齊了天時地利人和，再換個人或者換個時間就完成不了了。
若是王剛願意離開博州到其他地市任職，或許比現在會更有機會。
不知不覺中，時間已經過去了兩個小時。
“今天的會議議程已經全部結束，關於乾部議題暫時取消……”
乾部議題最為敏感，可以說牽動著無數乾部的心，包括在座的常委們。
聽到取消二字後，不少人都望向李東沐，仕途從眼神中發現一些端倪。
“關於乾部使用，這些天一直在思考。我覺得是時候作出一些調整了。”
此刻，所有人都目不轉睛的看向李東沐。
“來到博州任職以來，我發現了幾類乾部不同程度存在。”
“，但是冇有絲毫的行動力，等過半回頭看時，發現還是一動未動。”
“第三種是太極型乾部。遇到問題左躲右閃，上推下卸，絕對不會擔當作為。”
“第四種乾部是木偶型。對待工作庸懶散拖，敷衍塞責，工作不推不動，推一下動一下，甚至推了五六下才動一下。”
“第五種乾部是兩麵型。說一套做一套，陽奉陰違，對待市委的部署打折扣，搞變通，不講規矩，自以為是。”
當說到這種類型的時候，在座的不少乾部都忍不住摸了摸鼻子。
“第六種乾部是三拍型。全然不顧規定製度和實際情況，亂搞一言堂，亂決策，亂拍板，亂作為，出了問題不解決不報告。”
聽著李東沐說起第六種類型，王剛竟然有種針刺的感覺。
“上述的六種乾部，可以說就是乾部隊伍中的蛀蟲。其中還有不少是高級彆、老資曆的蛀蟲。”
“當前博州市正處於爬坡過坎、滾石上山的重要攻堅期，我們需要的是作風硬朗、能啃硬骨頭的乾部，需要的是服從命令，能打勝仗的乾部。”
“希望各位常委領導能夠主動對照這六種類型，查一查，看一看自己管理的隊伍中有冇有這種乾部？”
“據我瞭解，這種乾部竟然還想調整到關鍵的崗位，若是真如了他所願，那我們在座的就是博州的罪人！”
會場鴉雀無聲，大家隻覺得振聾發聵，同時也在思索著近期向組織推薦的乾部是不是被李東沐察覺到了。
“從今天起，請組織部對全市乾部進行畫像式管理，進行全生命週期管理，你在一個崗位上做出了什麼貢獻，出了什麼差錯，是因為什麼原因導致的，這些都要寫入乾部實績檔案中，作為上常委會研究是必須彙報的一項內容。”
“同時，還要打破論資排輩的那種謬論，不是說你工作資曆長就必須優先提拔，隻要發現有占著位置不出力，以及阻撓年輕乾部用力的行為，一定嚴肅處理，絕不姑息。”
李東沐再次環視會場，沉默了大約十幾秒鐘。
“在座的是博州的關鍵少數，希望大家能夠發揮示範帶頭作用，若是因為一些問題被反映到市委，可不要怪我使用手中的那把尚方寶劍。”
李東沐的話再次讓在座的常委們如坐鍼氈，大氣根本不敢喘息一下。
一旁的王剛雖然對李東沐這種批評很不以為然，但是卻找不到反駁的理由，畢竟李東沐已經站到了製高點。
隨著李東沐宣佈散會，常委們紛紛起身快步離去。
市政府秘書長宋文北接過王剛的筆記本小心翼翼的詢問道：“市長，這次乾部調整，冇有說到您提的那幾個崗位吧？”
“冇有。”王剛冷冷的迴應道。
“嘿嘿，聽說李書記對這次乾部任用進行了調整，有些人意外出了局，而有的人幸運的進了圈啊。”
王剛瞥了一眼宋文北道：“你從哪聽到的訊息。”
“小道訊息……不過應該也並非是空穴來風。”
宋文北看著王剛的表情，心中已經覺得剛纔的乾部調整被自己說中了。
“今天的乾部調整取消了。”
啊？
聽到這句話，宋文北的臉色瞬間通紅。
“取消了，為什麼取消了呢？”
“因為……冇什麼。”
此刻，王剛的情緒十分低落，他看著眼前的宋文北，突然想起了李東沐說到的六種類型乾部。
而宋文北，似乎都符合。
這是不是也是多複合型的乾部呢？
回到辦公室後，段晨光的身影出現了。
“李書記，會前本想向您彙報一下情況的，但是考慮時間緊張就冇來。”
“是不是任職基本明確了？”
段晨光麵帶笑容的點了點頭：“今天組織上和我談話了，不出意外的話，應該是水利廳。”
“那不錯，我記得和你的學曆專業還對口吧？”李東沐說道。
“是啊，我也冇想到組織上會如此重用，本來還想著會安排到科協、文聯等單位呢……”
隨後，段晨光又是一番感謝的話。
“李書記，您剛纔在會上的話，真的非常霸氣。我覺得常委們應該都會好好思考工作作風了。”
“我冇有說錯，或者說多話吧？”李東沐笑著反問道。
“冇有，非常到位，非常有力度。博州市的乾部隊伍確實需要抓一抓了。”
“博州有您的領導，老百姓要有福氣了。”
“對了，長興書記在外麵等候，說是要向您彙報一下工作。”
“行，你去忙吧，讓長興進來。”
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