重生之四合院我是傻柱 第6章 改革浪潮，傻柱的抉擇

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改革浪潮，傻柱的抉擇

1978年，改革開放的春風吹遍大江南北，紅星軋鋼廠也迎來了改製的陣痛。

何雨柱站在車間門口，看著牆上的“優化組合”通知，心中五味雜陳。十年間，他從食堂小廚成長為特級廚師，帶領團隊研發的“紅星牌”方便食品遠銷全國，可廠子卻因設備老化陷入虧損。

【觸發主線任務：拯救軋鋼廠。1

接受調令去國營飯店，獎勵：積分200，高級廚藝技能。2

留在廠裡參與改製，獎勵：積分500，解鎖“商業頭腦”技能，係統空間擴展至100立方米。】

“柱子，跟我去飯店吧。”冉秋葉攥著調令，眼神裡記是期待，“咱們終於能過安穩日子了。”

何雨柱望著她溫婉的麵容，想起係統商城裡剛兌換的《現代企業管理手冊》。十年前他在廚藝大賽奪冠後，係統陸續解鎖了商業技能，如今他已能熟練運用經濟學原理分析市場。

“秋葉，”他輕輕握住她的手，“我想試試。”

【選擇2，獎勵已發放。“商業頭腦”技能：提升企業管理和商業決策能力。係統空間擴展至100立方米。】

當天夜裡，何雨柱運用“商業頭腦”技能，在係統空間裡製定了《軋鋼廠轉型方案》。他計劃將食堂改造成食品加工廠，利用自已的廚藝優勢開發預製菜，通時將閒置車間出租給鄉鎮企業。

“柱子，你瘋了？”易中海拍著桌子，“這可是國營大廠，能隨便改嗎？”

何雨柱將市場調研報告拍在桌上：“一大爺，看看這個。全國方便食品缺口達80，我們的紅星牌方便麪已經在黑市賣到兩塊五一包了！”

【“商業頭腦”技能生效，易中海被數據說服，敵意降低30。】

經過三天三夜的討論，廠領導終於通意試點改革。何雨柱帶著二十名職工，在廢棄的鍋爐房裡搭起了。

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