大國軍工：重生1978，手搓殲10！ 第186章 軍警一家人
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李宗孝萬萬想不到，眼看就要過45週歲生日了，市局大領導親自過來，說特招自己到市局裡去當警察。
李宗孝連忙問黃政委，“領導，是正式編製嗎？合同工不能碰槍，那可冇有什麼乾頭。”
黃政委笑道，“正兒八經國家公務人員編製，我們局長說了，直接給副科級，兩年後提正科，五年後提副處，五十五歲前正處，問題不大。”
這絕對是火箭式提拔，而且是承諾式的。
多少人乾一輩子，也就混個副科，能走到處一級的乾部，基本屬於那一小撮人的範疇了。
李宗孝眼前一亮，說，“那五年後我豈不是和我大兒平級了，這可真的是……”
他笑不攏嘴搓手。
黃政委一愣，繼而明白了，當即說，“老李，李局長現在的職務裡，等級最高的是項目管理局局長，正軍級，和省長一個級彆。”
“什麼？”李宗孝眼珠子都要瞪出來了。
黃政委點頭說，“我上午才和李局長會談，不過，李局長現在還是上校副師級，他還年輕嘛，才二十六歲。”
李乾差幾個月才滿二十七週歲，是絕絕的年輕有為啊！
李宗孝都麻木了，大兒子這官升得也太快了。
“老李，市局機關的崗位，你隨便挑，我回去立即辦手續。”黃政委說。
李宗孝卻說，“領導，市局太高了，我就是泥腿子，什麼都不懂，要是不違反政策的話，我就在派出所當個普通民警，你看行不行？”
黃政委笑著說，“老李，你這話就妄自菲薄了，你正兒八經高中畢業生，又當了那麼多年的民兵，專業能力完全冇有問題的。要不當政治處去，比較輕鬆。”
李宗孝搖頭擺手說，“縣裡也讓我去坐辦公室，我不是那塊料。”
這時，黃政委也看出來了，李宗孝冇能參軍，這是他最大的遺憾，現在有機會穿警服，也算是圓了參軍夢，肯定不願意坐在辦公室裡耗費時光的。
當即，黃政委說，“好，我現在就回去和局長彙報，你等訊息就行了。”
他立即趕回市局彙報。
武德貴反而為難了，他皺眉說，“基層所工作有一定危險，這要是出點什麼事，咱們這個人情反而是弄巧成拙了。”
“是啊，我也想不到這個老李同誌軍裝情節這麼重。他啊，就是喜歡穿著警服四處巡邏，是難辦了。”黃政委苦笑著說。
二人沉聲了起來，一根一根菸抽了起來。
好幾分鐘後，武德貴把菸頭按滅，道，“有辦法了。”
黃政委連忙豎起耳朵裡。
武德貴說，“李局長在會談的時候提到一個概念，即業務隊下沉到基層所，把各縣市局、分局的刑警大隊，抽出部分人員，派駐到基層所，設刑偵組、巡邏組。”
“這樣，李宗孝的編製還是放在市局刑警支隊裡，以派駐的方式，下沉到西灣所工作，三個月一輪換，你就跟他說這是規定。這樣一來，一年有半年的時間在市局，半年時間在西灣所。”
“西灣所是副科級大所，現在西灣鎮有好幾個工業園區，我看這樣，研究一下，是把西灣所提為正科級大所呢，還是再設一個所。總之一定要空一個副所長的位置出來，讓李宗孝掛上。”
黃政委笑著一拍手，“局長，這個辦法好！估計李局長會很滿意。那我現在去召集班子成員開會，會上過一過。”
“好，爭取下班之前完成。”武德貴比誰都著急。
他是副廳級局長，人事方麵的事情，就是他一句話的事，開會過一過，就是走個程式。
幾天後，李乾回家探親的時候，才知道老爹當了警察！
李乾想要阻止已經來不及了，再說，李宗孝的條件，的的確確冇有違反相關政策。
高中文憑、45週歲以下，這是上限。
而且市局是以特招的方式進行錄取的，這個做法，讓李乾說不出什麼來。
最後一點，李乾看到李宗孝同誌彷彿年輕了十歲一樣，也不忍心阻止了。
也挺好！
在家待了一個星期，李乾返回南港造船廠後，武德貴和黃政二人又來了。
這一次，李乾就在辦公室裡和他們會談，笑著說，“武局長，我父親的事情，讓你們費心了。”
武德貴連忙說，“李局長，這話不對，我還得代表市局感謝李宗孝同誌願意為我們公安工作做貢獻呢。”
李乾笑著擺了擺手，“言歸正傳，二位今天過來，一定有其他事情，請說吧。”
武德貴連忙起身把一份檔案放在李乾麪前，說，“按照李局長你的建議，我們組織人員和編製辦的人討論了一個方案，書記看過了，說還得請你幫忙看看。”
“這事我不好發表意見。”李乾沒動檔案。
武德貴連忙說，“李局長，我們南港決定在全市範圍內進行公安工作的改革，吸取港珠的管理經驗，試行輔警製度，非常需要你的意見。”
話說到這份上，李乾不好拒絕了。
他拿起檔案仔細地翻看起來。
檔案分為兩部分，一部分是輔警製度，另一部分是公安工作改革措施，內容非常豐富，顯然是下了工夫的。
李乾看得很仔細。
他發現公安工作改革措施這塊做得非常不錯，不過，輔警製度這塊，做得相當保守。
總的來看，武德貴他們把輔警當做是臨時工了，這既不利於隊伍建設，也不利於工作開展，這都是有深刻教訓的。
當即，李乾說，“輔警的待遇太低，你們這個完全是按照當地最低工資標準來執行的。警務工作本身就是特殊工作，勞累不必說了，還有比較高的危險性。”
“南港去年的最低工資標準是1350元，警務輔助這樣一類工作，你們按照這個來執行，彆的不說，那是肯定留不住人才的。”
武德貴麵露尷尬之色，說，“計劃編製3000名輔警，財政壓力比較大，市府那邊不好過。”
李乾正色道，“武局長，要麼不搞，要搞就正兒八經地搞。除了工資，輔警就一個意外險，這個待遇怎麼行。”
武德貴連忙問，“李局長，你的意見是？”
李乾說，“輔警是要和人事部門簽訂正式的勞動合同的，要比照國家公職人員的待遇標準來執行，各方麵的保障要跟上。警務輔助警務輔助，那也是警務人員。”
“另外，你們要研究一套輔警晉升製度，可以參考技術工人的晉升製度。把輔警這一類人員真真正正地當成地方財政負擔的人員來看待。”
“財政有壓力，但是經濟要發展，是要依靠你們公安部門保駕護航的，你們市府應該能算清楚這筆賬。有付出纔有回報。”
說到這裡，李乾說，“至於你們的公安工作改革措施，做得比較不錯，加強和港珠的警務交流，是有好處的。”
又說了幾句話，李乾便讓二人離開了。
這些話他說了就說了，轉過頭來，注意力就又回到了航母項目上。
可李乾這些意見，卻引起了當地的高度重視，書記為此專門召開了三次會，反覆討論的意見。
最後的結果是全盤采納李乾的意見，短期內財政壓力再大也要咬牙頂住。
實際上，南港的財政很好。
當地的最低工資標準在短短5年裡，從73元飆升到1350元，這是什麼概念！
同期，北上廣深四大城市，最低工資標準最高的是東海，580元，隻相當於南港的一半！
當前，國家公職人員的平均月工資，也就700元左右，換言之，南港的最低工資標準是屬於高工資的了。
當時出台這個最低工資標準，目的是指導外企、合資企業的工資標準，結果被李乾直接用來作為全麵的最低工資標準了。
這麼一來，起碼在五年之內，輔警這個工種，工資估計是民警的兩倍，除了冇有國家公務編製之外，待遇方麵遠超編製民警……
南港市政府下定決心每年拿出一大筆錢來，建設一支3000人的輔警隊伍，全部充實到一線陣地上。
啟動改革後，南港市公安局成立了巡警支隊，縣市局、分局設巡警大隊，派出所則建立巡邏製度，刑偵組、巡警組、治安組等等，全部參與巡邏。
在廣大農村地區，實行駐村民警製度，像社區民警那樣，以村委為單位，派駐民輔警駐點工作。
治安靠震懾，許多犯罪的發生，與警力覆蓋不全有很大關係。
另一方麵，南港市局學習港珠的視頻監控係統，投入大筆資金，在道路、街道上建立天網係統，設立了指揮中心，首次提出了報警電話機製——110報警台接入指揮中心。
南港成為了全國首個開通統一報警電話的城市。
李乾想不到，一起惡性持槍搶劫案件會有這麼深遠的影響。
實際上，經濟高速發展，人、財、物流動越來越快，整個社會治安發生了重大變化，作為治安管理的唯一暴力部門，公安係統必定要進行改革轉變。
對老百姓來說，最明顯的變化是，街上不時能看見閃著警燈的警車和警用摩托車了，在人群密集的地方，經常能夠看見兩三人一組的警察在步行巡邏。
這麼做，不但有效震懾了一些犯罪苗頭，還給老百姓營造了很好的安全感。
南港在治安這塊，又走在了全國的前列。
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