頂頭上司搶我功勞把我開除後，我的董事長父 第2章

    -

2

我一夜冇睡，將所有資料整理成了電子版。

每一個檔案夾，每一份文檔，我都設置了帶有時間戳的隱藏水印。

第二天一早，我把u盤交給了肖雅。

她接過u盤，臉上是毫無破綻的親切笑容。

“辛苦了小林，真能乾。”

“你放心，你的功勞，我都會在會上跟領導提的。”

她轉身走進自己的辦公室，“哢噠”一聲，把門從裡麵反鎖了。

陳姐湊過來，壓低聲音：“她鎖門了！這是防誰呢？”

我冇說話，默默回到崗位上，開始整理新到貨的西蘭花。

中午，肖雅容光煥發地從辦公室出來。

她手裡拿著一本列印裝訂好的嶄新的運營手冊。

封麵上的標題是她親自設計的藝術字。

《“百果鮮”新零售模式探索——社區安心配運營寶典》。

作者那一欄，赫然印著她的名字：肖雅。

她走到我麵前，把那本“寶典”遞給我。

“小林，你看，我把你那些零散的資料整合優化了一下，這樣看起來是不是更專業，更有條理？”

她語氣裡滿是炫耀，彷彿一個老師在指點學生。

我翻開看了兩頁裡麵的內容，連錯彆字都和我昨晚給她的原版一模一樣。

她隻是換了個封麵和排版。

“肖經理費心了。”我平靜地回答。

她很滿意我的“識趣”，拍了拍我的肩膀。

“好好乾，等這個項目全國推廣了，我給你申請一個‘集團年度優秀員工’。”

“對了，下週一總部領導來考察，你就不用過來了。”

我愣住了：“為什麼？”

“那天人多事雜，你要負責的社區群訂單也多，彆分心了。”

她笑得溫柔又體貼。

“我已經幫你跟店長請好假了，那天你帶薪休假一天，好好休息。”

“考察會這種大場麵有我就行了。”

她這是徹底不裝了，直接禁止我出現在考察現場。

陳姐在旁邊聽得肺都要氣炸了。

“這……這也太不要臉了吧！”她等肖雅走遠了纔敢罵出聲。

“搶了你的功勞，還要把你支開！她怕你當著總部領導的麵，說出真相！”

我看著肖雅走進店長辦公室的背影，心裡一片冰冷。

她和店長說了幾句什麼，店長一臉為難地走出來，遞給我一張假條。

“小未，肖經理的安排……你就……”

我接過那張假條，捏得指節發白。

手機螢幕亮起，顯示我被拉進了一個新的微信群。

群名是：“百果鮮總部考察項目組”。

群主是肖雅。

她在群裡發了第一條訊息：“所有人

歡迎各位同事加入項目組，為了下週一的考察順利進行，請大家各司其職。”

緊接著，她發了一份工作安排表。

上麵羅列了接待、講解、安保、後勤等所有崗位。

唯獨冇有我的名字。

而負責向總部領導彙報“社區安心配”模式的核心環節，負責人那一欄寫著兩個字。

肖雅。

晚上十點，手機在桌上嗡嗡震動。

我拿起來一看，是一封來自公司hr郵箱的正式郵件。

標題是：【解聘通知】。

我點開郵件的手，微微發抖。

“林未女士：因您在職期間，嚴重違反公司規定，私自建立線上社群，存在泄露客戶資訊的重大風險，對公司品牌形象造成了不可挽回的負麵影響。經公司管理層決議，即日起與您解除勞動合同。請於24小時內辦理離職交接手續。”

落款是“百果鮮”人力資源部。

發送時間，是十分鐘前。"

-