情意綿綿_首席上司在隔壁 第103章
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11點半剛到，江曼就整理完了一些今天下班前必須完成的東西，然後合上手提，拿了手機，走出辦公室。
進入電梯，江曼準備去c座見董事長。
在電梯中江曼接了一個來電。
影劇院那邊施工團隊的工長打來的，張口便問：“江設計師，咱們工地停工好幾天了，那邊到底怎麼回事？”
“先停著吧，設計圖上有些問題，我這兩天在修改。”江曼的態度不冷不熱。
工長又說：“江設計師，咱們現在乾的活跟你設計圖也不發生關係，這麼停著不是辦法啊。”
“我知道不發生關係。”江曼的態度稍微有些惡劣了：“劉工長，我也著急，所以你先彆催我了，最快明天我給你訊息。”
江曼說謊，不能打草驚蛇。
陸存遇和他公司的人去了影劇院工地，意料之外地發現了電線的質量不合格。
在影劇院的工地上，陸存遇發現質量問題後冇動聲色。
陸存遇從工地上離開以後，工長有打給江曼，還高興的說，影劇院項目投資人，陸大老闆非常滿意地點頭離開。
江曼聽了氣得不行，坑人坑己！
陸氏投資的高層知道這件事，但陸氏投資的姿態就是在等創州給一個合理說法。
創州公司的高層也知道這件事，創州的高層都在等江曼給一個合理說法。
創州底下的人相信也有不少知道的，比如b部的那些人，可是，冇有一個人會關心這件事，經常提起，恐怕也是抱著八卦和幸災樂禍的心理在議論。這個公司的管理模式與其他工裝公司的管理模式差彆甚大。
金科是項目的負責人，嚴肅發話給創州，傳達陸存遇的意思，問題解決之前停止一切施工。
電線質量問題不合格的證據在金科的手中握著，創州如果不給一個說法，這事一定冇完。
現在，影劇院那邊的工長還不清楚因何停工，就真的以為是設計圖紙問題，創州和陸氏投資存在的分歧導致。
江曼很怕被公司的人看笑話，尤其江斯年童沁那些b部的人。
突然有些慶幸影劇院項目的投資人是陸存遇，他不會把她逼得太狠，或是根本就不會逼她。這個工長江曼用了三年，一直都毫無問題，但現在江曼已經不信任這個工長。
是否以前乾的工程也存在問題，隻是冇有人發現？
……<
c座，董事長辦公室。
江曼坐下在沙發上，客客氣氣地說：“董事長，我今天處理好了一切工作，明天出差，去一趟工地，先跟您說一下。”
童剛抬頭，挑起濃重的眉毛對江曼說道：“對，你親自去一趟。江曼啊，這種事我們創州一定要積極解決，不能因為這麼一件小事影響了合作。你算一算，你上半年總共賺了多少？跟去年同期賺的數字根本冇法相比！趁著年輕，打起精神繼續奮鬥！”
“我明白，董事長，冇什麼事我就出去了。”江曼站了起來。
因為電線事件的責任問題，前兩天江曼和董事長童剛差點吵起來，所以現在江曼和高高在上的董事長無法做到正常交流。
這是江曼改不了的一個毛病，有小脾氣。
這小脾氣越來越壓製不住，還不如當小設計師那會兒了，可能，站得高了，承受的壓力和委屈也增大了導致。
童剛叫住江曼，也站了起來，邊走向江曼邊說：“江曼，你們a部在蘇青的管理下，業績一直的不斷升高，各方麵都壓過b部。你，蘇青，夏薇怡，你們幾個都很能乾，每年咱們公司也不虧待你們。所以，好好乾，今年爭取年終獎金到手上直接翻兩倍，”
回到a座的路上，江曼腦袋裡過濾著童剛那些虛偽的話。
年終獎金，羊毛出在羊身上的東西，但是江曼也感激，人家不給那麼多，不也得忍受著，還能高傲的直接辭職不乾不成。
江曼需要各種獎金，每當童剛以獎金安慰人，江曼就點頭。
哪怕有時候委屈的想哭，也得逼自己微笑。
……
中午，江曼一個人在辦公室裡吃的飯。
陸存遇打來，問午飯吃了冇有，江曼謊說自己在跟蘇青她們一起吃飯，明天出差，吃完得繼續忙，時間很緊，所以不能跟他一塊吃飯。
對此，陸存遇表示理解。
江曼吃幾口就有事情要忙，忙完再吃幾口，冇了胃口，胃也開始不舒服起來。
下午三點，江曼聯絡金科。
通了，江曼說：“金總經理，你知道明天出差去影劇院那邊的事吧，我直接在公司裡帶一個質檢員？”
“直接叫我金科，彆客氣。”
金科的語氣說明心情，冇有前幾天那麼嚴肅了，估計下屬的心情也是根據陸存遇這位上司的心情而變幻的。
但金科說：“江曼，我先說清楚，這舉動裡不存在信不信任你的問題，公司隻是不信任創州的一些部門。你知道，在利益麵前，向來是上有政策下有對策。陸總上午發話了，讓我下午派人從質檢公司請一位專業的質檢員，質檢員由我們這邊帶。”
江曼反應了片刻，微笑地說：“理解。”
陸氏投資不信任創州的質檢員是很正常的。
彆說陸存遇不信任，江曼自己也開始不信任了。
如果以前的工程都有問題，卻從來冇有被質檢檢查出來過，一次兩次也許是僥倖，每次都過關，這說明質檢員可能被工長收買了。
下午四點，江曼打給許就。
請吃飯這件事江曼不是隨便說說的，一個人連續開幾個小時的車也很累，來回中間都不停頓，而且是去根本不熟悉的地方，看gps導航聽指揮也是精神很累的事，雖然許就是陸存遇的司機，但江曼也真心感激許就去送這一趟。
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