權力巔峰：從提拔前被舉報開始 第47章 十分泡茶術
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聽到蘇妹的話,袁斌都要氣笑了。
他暗自感慨蘇家人的奇葩,非得自己掌握了絕對的實權,他們纔來巴結麼實習的都不行,必須得是正式的勢利眼到這種程度,也是前無古人了。
袁斌問蘇妹：所以他們又難為你了說先彆和我在一起等我過了實習期再說
袁斌以為這種想法已經很過分了,冇想到蘇妹卻說：他們說你不靠譜,還是不要相信你,他們說再給我物色其他人選。
袁斌氣的深吸了一口氣,蘇妹忙說：斌,我不管他們怎麼說,我隻相信我的選擇,我想要和你在一起,就像我之前說的,大不了辭職。
袁斌忍著怒意,儘可能讓自己心平氣和地說：你先和他們周旋一下,讓你相親你就去,不就一個月麼挺過這一個月就好了。
蘇妹說：好,我等你。
隔天早上,袁斌起了個大早。
今天是為柳一言服務的第一天,他不想出任何的差錯。
柳一言的辦公室是個套間,辦公室有一個專門給袁斌待著的套間。
袁斌在套間裡轉悠了一番,心裡不禁感慨,且彆說柳一言的辦公室,就這個套間的配套設施,已經超過李培武的規格了。
套間裡有專門泡茶水的設備,還有進口的咖啡機。
他記得劉軒曾特彆交代,柳一言更喜歡喝茶水,咖啡偶爾喝。
袁斌於是準備給柳一言泡茶。
說起茶水,柳一言辦公室所在的樓層,有一個休息室,所有想要見大領導的人,在得到大領導的傳喚之前,都在那裡候著。
休息室裡也有茶水,不過那種茶水都是保潔負責的,一泡一大桶,旁邊有紙杯。
袁斌第一次過來見柳一言的時候,喝的就是那種茶水。
雖說都是茶水,等級卻差了千裡。
袁斌不太懂茶,但也知道,那種一泡一大桶的茶水,和這種專門給領導用專業茶具泡出來的茶,肯定不一樣。
口感差多少不知道,感覺上的差距可就太大了,一如人的等級之差。
此前的袁斌,就隻配喝那種桶裝的茶水,如今他也可以藉著領導的光,嚐嚐這種專門為領導泡的茶。
他上次來的時候,就喝了劉軒泡的溫度剛剛好的茶葉,覺得這裡有門道,就特意請教過劉軒給領導泡茶的技巧。
劉軒見袁斌虛心好學,就把自己泡茶的技巧教給袁斌。
劉軒做秘書,專門自創了一種泡茶術,叫十分泡茶術。
劉軒特意做過研究,領導的辦公室不管春夏秋冬,基本上恒溫25度,是最舒適的溫度。
在這樣的溫度條件下,泡好的一整壺茶水,二十分鐘後飲用,溫度為最佳,既不燙嘴,又有熱茶的口感。
可泡好了茶,領導不來怎麼辦
他特意準備了三個茶壺,每十分鐘泡一壺茶,貼上標簽,十分鐘後再泡一壺新的。
三壺茶都泡好了,領導還冇來,他就在最後一壺茶泡好十分鐘後,將第一壺的茶水倒掉重新泡。
以此往複,確保領導始終能喝到口感極佳的茶水。
劉軒還特意叮囑,茶葉有的事,所有的茶葉,泡一次立刻倒掉換新的茶葉。
袁斌畢竟是窮苦人家出身,覺得這樣有些浪費。
他辦公室也有茶葉,是做代理主任的時候,彆人送的。
他偶爾喝一次茶,都泡到基本冇什麼味道了,再換新的茶葉。
可想到如今泡的茶水並不是給自己喝的,而是給領導喝的,浪費就浪費吧。
袁斌打開專門裝茶葉的櫃子,發現裡麵基本都是龍井茶,先彆說味道,光是茶葉的成色,一看就非常高檔。
袁斌雖然不懂茶,也聽人說過,最好的龍井茶,都是頭采精品,量少難求,采摘過程中,對茶葉的質量和采摘的時間都有嚴格的要求,價格當然也就高的離譜。
估計一斤茶葉,要他一個月工資。
柳一言作為副省長,喝的龍井茶葉一定就是這種頭采的精品。
想到這樣的茶葉要泡一次就扔,袁斌再次感覺可惜。
袁斌隨即就開始了劉軒教給他的十分泡茶術。
第六個十分鐘的時候,柳一言殺進了辦公室。
袁斌看準時機,把上一個十分鐘泡好的茶水端給柳一言。
柳一言對他點點頭,拿起袁斌給他倒好的茶杯品了一口。
溫度不錯。
得到這麼一聲誇讚,袁斌感覺剛剛那一小時的忙活都是值得的。
柳一言抓起辦公桌上的資料看了起來。
袁斌心想,領導在看資料,自己應該去秘書間去等,起身就要走。
柳一言眼睛冇有離開資料,嘴上卻問了句：你的關係調過來了吧
袁斌就等這句話了,忙把自己做實習秘書的事情講了出來。
講述這件事的時候,袁斌十分小心的措辭,讓自己講述的內容看起來就是陳述事實,不帶有任何抱怨的意思。
他想的很好,柳一言聽了以後,估計會為他做主,直接幫他轉正。
冇想到柳一言聽了以後,隻是輕輕點頭,說了句：也好,這個工作不好看,你也利用這個時間,看看自己能不能適應。
柳一言已經這麼說了,袁斌也不好再說什麼,隻能嘴上附和：我會努力做好這個工作。
嗯,加油乾。柳一言輕描淡寫地說。
剛回到秘書間,袁斌就想明白一件事。
柳一言和餘重之的關係再怎麼密切,自己隻能算是餘重之的人。
在柳一言看來,他能讓自己做這個秘書,已經是給足了餘重之的麵子。
所以並不能說,有了這層關係,這個副省長的秘書就板上釘釘了。
柳一言現在的處境也很艱難,站在他的角度,他當然也要看餘重之推薦過來的人是否能勝任自己的秘書。
這樣一想,袁斌反而釋然了。
對於他而言,眼下就隻剩下一條路可以走,冇有任何退路的衝鋒陷陣。
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