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讓你重生彌補遺憾_你卻霸占校花 第1412章 陸一鳴,你願不願意擔任國資委一把手?

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    “說白了,就是行政和業務剝離,部委隻管理行業,不經營企業,機構精簡。”

“呃,陸先生,你的意思是,有些部委,就沒有存在的必要了?”

此時,眾人終於回過味來。

說著說著,似乎改革的越發徹底了啊。

“我們改革的目的本來就很明確,讓企業有了一個具體的出資人或者股東。”

“話是這麼說,但是。。。”

“最簡單的一個例子,重汽集團,大家都知道吧。”

“重汽怎麼了?”

此時,經貿委和計委的領導坐不住了。

怎麼也沒有想到,陸一鳴的第一個例子,就是拿重汽開刀。

要知道。

重汽集團,一直以來,都是經貿委和計委在管理的。

“怎麼了?現在的重汽很好?每年都在補貼吧,而且,補貼的幅度每年都有擴大化的趨勢。”

“這。。。”

“陸先生,你說的也不完全對,畢竟這是因為國內的經濟形勢所造成的,要是擱五年前,重汽一直都能自給自足,還能盈利,給我們國家帶來了不少的外彙,我們可不能因為現在大環境不好,就搞一刀切吧。”

急了。

經貿委和計委的兩位領導,是真的急了。

要知道,國家的第一批改革名單中,就已經涉及到了重汽集團。

可是,為什麼直到現在,重汽集團依舊沒有一點改革的影子。

說起來,除了部委有領導想要挽救一番以外。

更多的,是幾個部委之間的分工不明確所導致的。

誰也不願意挑頭。

自然就沒有了下文。

“要是我沒有記錯的話,重汽集團,就是多頭管理模式的典型代表吧。”

“陸先生,從過去的曆史來看,這樣的管理模式,並沒有太大的問題。”

“太繁雜了。”

“這。。。”

“基本建設,由計委管,技術改造由經貿委管,日常經營由機械工業部管,資產由財政部管,收入分配則由勞動部管,嘖嘖,一個重汽集團,五個部委聯合管理,關鍵,你們之間的溝通不足,這樣的企業,能管理的好?”

“可是以前。。。”

“不要再這裡談曆史,要談曆史,咱們的紡織業,曆史要比重汽輝煌的多,可現在的結果呢?”

一句話,把經貿委和計委的兩位領導噎得說不出來。

“你們自己也知道,重汽集團的沒落,就是因為複雜的管理,沒有創新,甚至於,一些創新的點子在上報部委之後,石沉大海。”

陸一鳴是絲毫不留情麵。

至於兩位領導。

則是低著頭,紅著臉。

被一個年輕人,如此不留情麵的批評。

這還是人生頭一遭。

關鍵,這兩位,可是部級領導。

平日裡誰見著不是低頭哈腰,儘說好話來著。

可是今天,那叫一個無地自容。

而且,對方說的依據十足。

再加上陸一鳴在華夏的特殊地位擺在眼前。

彆說什麼報複了,這種念頭是一點兒都沒有。

現在隻求陸一鳴可以放過自己。

要不然的話,那就一視同仁,總不能就經貿委和計委兩個部門挨批吧。

至於坐鎮的鄭老爺子,也是歎了一口氣。

陸一鳴說的一點兒都沒有錯。

的確。

很多國企,都像重汽集團一樣,積重難返。

“這還隻是表麵吧,重汽的人事管理,更是一團麻亂,乾部人事這一塊,就有好幾個部門一起管,領導班子的一把手由中組部管,二把手由人事部管,三把手到七把手由機械工業部管,還有八把手由地方派。”

“這。。。”

被陸一鳴點名的中組部和人事部,還有機械工業部的領導,此刻也坐不住了。

的確是夠混亂的。

部委之間的明爭暗鬥,甚至還影響到了企業內部的管理。

想想看,領導們每天琢磨著如何坐穩自己的位置,琢磨著如何鬥爭。

誰還有多餘的心思放在技術革新和開拓市場上。

一旦失去了穩定的銷售,重汽集團立馬就陷入了停滯不前。

問題現在徹底暴露了出來。

“一家企業,就連經營責任都分不清楚,我看,最後重汽如果破產倒閉了,也找不到應該由哪個部門來承擔責任吧。”

什麼叫殺人誅心?

此刻的陸一鳴,是徹底殺瘋了的節奏。

什麼?

你們專家不敢說的話。

沒問題,陸一鳴自然會說。

你們不敢得罪的乾部。

陸一鳴無所謂。

無官一身輕。

再說,有首長們在自己身後撐腰呢。

誰敢給陸一鳴上眼藥?

得了吧,在華夏,陸一鳴和龍騰係,就是無解的bug。

“陸一鳴,你說了這麼多,那麼,新成立的部門,你建議是什麼樣的?”

“很簡單,就叫國資委!”

“國資委?”

“就是要把其他部門監管國有企業的職能和人員都劃過來,整合到一起,今後,國企管得好不好,都是國資委的事情。”

“這個。。。”

“的確是個辦法。”

鄭老爺子不傻,如果按照陸一鳴說的,成立國資委的話。

的確可以符合政企分開、政資分離的原則。

“作為企業的出資人,讓企業保值增值,具有“私權”的性質,而如果要搞調控宏觀,對市場與行業進行監管,這些是公共管理職能,具有“公權”的性質。”

“說得好。”

“我看行!”

“不錯。”

“支援。”

得,一麵倒的局麵發生了。

各部位的領導,此時陰沉著臉不說話。

倒是絕大多數的經濟專家,一麵倒地支援陸一鳴的改革計劃。

“國資委的設定,本身沒有執法權,不從事公共管理,專司國有資產管理,負責國有資產保值增值。”

“你確定這是有效的改革手段?”

“自然。”

“那麼,陸一鳴,你願不願意成為國資委成立後的首位掌門人?”

“噗。。。”

陸一鳴目瞪口呆。

什麼玩意兒?

國資委首位掌門人?

自己?!

至於其他人,更是被鄭老爺子這個提問給震驚到了無以複加的地步。

一步登天?!

傻子都知道。

如果真的成立國資委的話。

按照目前的局勢來看。

國資委必定會成為部委中一個非常強勢的部門。

按照慣例的話。

國資委的一把手,必定是部長級。

這。。。

多少中管乾部奮鬥一輩子都無法達成的目標。

是不是太誇張了一點兒?
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