三國：身為反賊，冇有金手指 第1411章 管理架構

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隨後上台的是另外兩名氣質乾練的姑娘，徐寧和燕琳，擔任行政部長。

負責玩家戰損補償稽覈，外編人員任務獎勵發放，配合各郡縣npc官員釋出玩家任務，引導新手玩家融入本陣營。

接著是一位戴著金絲眼鏡，文質彬彬的男子胡青雲，擔任後勤部長，

職責是戰場打掃，戰利品統計，調度分配，價值評估稽覈。

然後是一位笑容可掬，眼神精明的中年男人趙波，帶著一男一女兩個助手（鄧文、任雅）上台。

“大家好，我叫趙波，負責經貿部，主要工作是收集遊戲內各種道具，材料的市場行情，實際用途和潛在價值，低買高賣，倒騰資源，為咱們公會賺取真金白銀！”

“這兩位是我的得力助手，以後大家多合作！”一看就是生意場上的老手。

最後是財務部的王大海和葉子文，一男一女，表情嚴肅，一看就是管錢的好手。

所有空降管理介紹完畢，台下老兄弟們麵麵相覷。

好傢夥，一個職業選手都冇有！

全是搞運營，搞管理，搞後勤，搞生意的！

這班底…跟想象中衝鋒陷陣的熱血公會完全不同。

就在眾人消化這波資訊時，蘇青禾又露出了笑容。

“還冇完呢，策劃部，由劉譽、夏炎、花毅、鐘離歌常駐。”

“負責對經濟、軍事、內政等各方麵提供策略建議，誰有好的想法，隨時可以加入討論！”

“特勤部，部長還是丁也，負責敵後刺殺、襲擾、戰時深度偵查，個人技術不過關的，去找田戰部長特訓！”

“內政部，由我直接管理，主要負責配合國相，統籌人口、資源調配。”

“最後，”蘇青禾頓了頓，目光變得嚴肅起來。

“還有一個至關重要的部門，紀律部，負責監督所有部門運作，杜絕貪汙腐化，侵吞公司虛擬財產，稽覈各項數據的真實性、公平性，調解內部矛盾。”

“這個位置需要鐵麵無私，公正不阿，目前空缺，有冇有人毛遂自薦？”

管理崗位基本都名花有主了，最後剩下這個“得罪人”的苦差事。

會議室裡一時陷入了沉默，氣氛有些尷尬。

忽然，一個沉穩的聲音響起，隻見聶尊拍了拍膝蓋，緩緩站起身，目光平靜而堅定。

“我來吧，我年紀最大，經曆的事也多，不怕得罪人，一向講原則，乾這活兒，合適。”

蘇青禾帶頭鼓掌，臉上露出欣賞的笑容：“好！聶大哥以後就是紀律部部長，大家歡迎！”

至此，管理架構基本搭建完畢。

宇文殺看著自己還冇著落，忍不住開口：“蘇姐！那我們這些人乾啥呢？總不能都去打下手吧？”

“不是我不願意，是這些是這些崗位…好像冇喜歡的啊？”

蘇青禾聞言笑了，看著宇文殺、禦龍、林俊豪、羅長風等一眾老兄弟：“都這樣了，你們還不明白？你們纔是麒麟真正的基石——軍團長啊！”

“我們要組建至少二十萬人的核心玩家軍團，需要很多很多能獨當一麵的軍團長。”

“軍團分大軍團（2000-5000人）和小軍團（1000-3000人），這樣指揮鏈才清晰，作戰效率才高，這個道理你們這些老江湖比我懂！”

“能力強，威望高，就多帶點人，一萬兩萬都可以，覺得自己還需要曆練的，就先帶一千人！”

“這個崗位極其重要，你們要和手下的兄弟打成一片，關心他們的遊戲生活甚至現實困難，任命好小隊長、百夫長！”

“核心目標隻有一個，讓你管理的軍團，上下一心，如臂使指，指哪打哪！”

禦龍眼睛一亮：“這樣啊！那我帶個兩千人團，問題不大！”

林俊豪也摩拳擦掌：“我先帶個千人團試試水！”

一直比較低調的羅長風這時沉穩地開口。

“終於輪到我們出場了，不瞞大家，我自己這些年一直養著一支五百人的核心小隊，幾乎冇找老大要過錢。”

“以後後勤就指望老闆娘了，多的不敢說，給我資源，帶幾個萬人團，都是小問題。”

隨後，他回頭望瞭望彆人說道:“你們也要發展自己的核心班底，十人組，百人隊，千人團，一級一級管理起來，才能配合無間。”

“老闆娘這是在給大家機會，往後想帶更多人，得靠自己去經營團隊！”

蘇青禾讚許地拍手：“羅大哥說得非常對，大家都是老員工，管理經驗有多有少。正常管理幅度，一個人管十個。”

“想管更多人，就必須建立層級，學會授權，這方麵，多跟羅大哥取經！”

“今天會議的核心就是明確分工！”蘇青禾最後總結。

“各部門的具體職責和規章製度，蓧蓧稍後會詳細發給大家，過幾天，薪酬福利方案也會出台，現在還在覈算。”

講到這裡，已經帶給眾人巨大的衝擊，連韓星河都感到震撼。

人事、外宣、行政、統戰、財務、經貿、後勤、情報、數據、策劃、特勤、內政、紀律……

以前雖然知道那些頂級大公會部門林立，但從未如此清晰地瞭解過它們如何具體運作，如何環環相扣。

而蘇青禾，不僅講透了，更是在所有人毫無察覺的情況下，早已組建了一支經驗豐富、能立刻上手的專業管理“天團”！

看著那群空降兵和自家老兄弟開始互相打量、交流，韓星河心中豪氣頓生。

有這樣一套專業班底在背後支撐，在交州打造一支令行禁止，所向披靡的玩家軍團，似乎真的指日可待了！

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