學渣上班後，卷翻職場搞事業 第351章 炸毛的雞
怎麼說呢？
梁金蓮這些年沒少往集團安排人。
說實話，不僅僅是為了什麼禮金和禮品啥的。
一樣的崗位，安排誰不是安排呢？
這次，她很生氣，沒有保住劉薇薇。
當初劉薇薇因為和客戶吵架，曾經被待崗一段時間，她還是把她送回崗去了。
就因為孫偉去了，劉薇薇沒有主動接待客戶，她不認為是什麼事啊。
如此，孫偉不搭理她，黃鈴鐺不給麵子。
嗬嗬，還有，鄭明，來找自己，哭了，說是什麼梁鵬與黃鈴鐺，不清不楚。
說那個喬月也一直這樣說，他們孤男寡女，辦事不分你我，經常一起出去。
饒是如此，她也讓鄭明閉了嘴。
這麼口無遮攔，也未必是好事。
何況是說黃鈴鐺？
她微微皺起眉頭，眼神中流露出一絲明顯的嫌棄，直直地盯著眼前的鄭明。
心中暗自思忖著：身為一名職場人士，怎麼做事就如此拖泥帶水、不利索呢？
再瞧瞧這位已經30多歲的女性，外表看上去簡直可以用“糟爛不堪”來形容。
明明有足夠的經濟實力去購置一些合適的衣物和化妝品來裝扮自己，但卻偏偏對存錢有著近乎偏執的熱愛。
難道錢比個人形象還要重要嗎？這樣的生活態度，實在讓人難以理解。
鄭明不知道為什麼梁金蓮有些不耐煩了，她不是很討厭黃鈴鐺嗎？
自己說黃鈴鐺不好，也能看出她眼睛裡有光的？
哎。
那邊，常平遠和常玉玲糾纏上了。
兩個人，這樣，早晚會出問題的，是癤子總要出頭不是？
作為一個大集團，這些年，隨著網際網路的發展，微信辦公群，飛書辦公群，釘釘打卡群，實在是多群漸漸迷人眼。
因為群多：有人不小心將資料發到公共群上，過了兩分鐘來不及撤走的。
今年開始，他們發現，檔案在半天時間可以撤走。
就說在在辦公群裡，發錯檔案，可以撤的。以前也是兩分鐘的機會。
好在沒有發生什麼驚天動地的情話傳播。
就在物業的中層群裡，裡麵是物業班子和各專案經理。
常平遠將自己和常玉玲的對話截圖發了出來。
基本是在梁金蓮的暗示下，這樣做的。
原文如下：
常平遠：【我想調鄭明到上層郡做管家。】
常玉玲：【人力資源部的確給我們安排鄭明的許可權，目前鄭明適合安排乘風花園。這也是人力資源部的建議。】
常平遠：【鄭明做個彆墅區管家怎麼不合適了，不行還有洋房區，還有回遷區呢？】
常玉玲：【上層郡沒有客服管家的編製，目前隻有乘風花園調出了李明軒，有編製。】
常平遠：【安排一個客戶管家至於嗎？你一口一個人力資源部的，整個物業編製符合就行唄。】
常玉玲：【我們就事說事。】
常平遠：【我一個專案經理，安排人的權利都沒了嗎？】
常玉玲：【我們所有用人編製必須集團人力審批，否則，不符合規定。】
常平遠：【我倒問問，是人力資源部不同意，還是你個人不同意？】
常平遠小心翼翼地將這段對話編輯好之後，手指輕輕一點，便傳送給了梁金蓮。
他這麼做，可不是毫無目的的，實際上，他心裡打著自己的小算盤呢——就是想要找一個能夠給自己撐腰壯膽的人。
從某種意義上來說，不論是黃鈴鐺還是梁鵬，都算得上是對他還不錯的人。
黃鈴鐺總是會在他遇到困難時伸出援手，給予他溫暖的鼓勵和支援；
梁鵬也常常給他缺人進人的機會。
然而，此時此刻，常平遠卻覺得隻有梁金蓮，才能真正成為他堅實的後盾，讓他有足夠的勇氣，去應對接下來可能發生的一切。
當他把這對話發到群裡後，暴露了三個問題：
他對李霞和常玉玲的不滿；
集團行政管理中心人力資源部沒解決問題。
很快，他和常玉玲的對話，發酵般在集團內部中高管間悄悄流行。
黃鈴鐺，皺眉；
梁金蓮，偷笑；
梁東明，撇嘴；
林小米，凝神；
林飛，眨眼；
甚至林小米轉發給了梁西斌。
梁西斌，忽略……
每個人，從每個角度解讀這件事。
林小米內心將常平遠這一行為，解釋為職場情緒暴露。
林小米暗自思忖著：常平遠剛才的那一舉動，完全可以被解讀成在職場環境下，暴露出的一種情緒反應。
或許是工作壓力過大，又或者是與同事之間產生了一些摩擦和矛盾，導致他無法再像往常那樣完美地控製住自己的情緒。
這種情緒的表露，可能並非出自常平遠的本意，但卻實實在在地展現在了大家麵前。
而對於這種情況，林小米心裡也有著不同的看法：
一方麵，她認為每個人都有情緒失控的時候，畢竟職場生活並不總是一帆風順；
但另一方麵，她也深知在這樣一個競爭激烈的工作場所中，過多地展現出負麵情緒？並不是一件明智之舉，因為這很有可能會給他人留下不好的印象，並對個人的職業發展造成一定程度的影響。
她仔細思索著常平遠。
這個人從表麵上來看，平日裡總是表現得非常有禮貌、守規矩，彷彿是一個無可挑剔的君子。
他無論與誰交流，都始終保持著謙遜溫和的態度，讓人不禁對他產生好感和敬意。
然而，正是這樣看似完美無缺的表象之下，卻隱藏著一顆極為苛刻的心。
對於他人的行為舉止，他往往有著超乎尋常的嚴格要求。
無論是微不足道的細節，還是重要的大事，隻要稍有不符合他心中標準的地方，他都會毫不留情地指出，並加以批評指責。
這樣的要求常常讓周圍的人感到壓力巨大，甚至有些無所適從。
畢竟，沒有人能夠完全符合他那近乎嚴苛的準則。
但即便如此，常平遠依舊我行我素。
如今，常玉玲成為他的直管上司，他要求完美的強迫症出來了。
無論誰勸說，都壓製不了，他那不平衡的心。