我的春夏秋冬：人生全記 第134章 權力之重下
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航吊的轟鳴聲依舊在車間上空盤旋，更衣室裡的躁動還未平息，又一陣爭吵聲從三號保溫管生產線那邊炸開。
我小跑著穿過堆滿半成品的過道，老遠就看見老孫像尊鐵塔似的杵在流水線中央，發泡槍在他手裡被攥得緊緊的，飛濺的泡沫落在他沾著油亮的工裝上，像是被染了的迷彩服。
“這次黑白料的對比調節必須重新算！“老孫的嗓門壓過機器轟鳴，震得旁邊新來的學徒工小張連連後退。他脖頸處青筋暴起，油汙斑駁的臉上寫滿不容置疑的霸道。
“上次返工就是因為這種糊弄事的活，你們當這是過家家？“被他訓斥的幾個工人憋紅了臉，其中老周剛要開口辯解，就被老孫瞪了回去：“不想乾趁早滾蛋！離了你們，這生產線還能停擺不成？“
老孫的工牌歪斜地掛在胸前，“車間班長“四個燙金大字在日光燈下閃著刺眼的光。
他今年四十五歲，身高一米七五，體重至少一百五十斤，站在一群普遍一米六左右的工人中間，活像一座移動的鐵塔。他那雙佈滿老繭的大手能單手拎起五十斤的原料桶，指節粗大得像是焊接上去的螺母。
“孫主任，這配比是按照技術部新下的單子調的“老周的聲音有些發顫，但依然堅持著。工人們不約而同放慢了手上的活計，餘光都瞟向這場對峙。
老孫環視一週，嘴角扯出一個猙獰的笑：“看什麼看？都他媽不想乾了是吧？“他的目光像兩把鈍刀，剮過每個人的臉，“這個月績效獎金還想不想要了？“
冇人敢吭聲。老孫滿意地哼了一聲，轉頭對縮在角落的小張吼道：“愣著乾什麼？去倉庫重新領料！按我上個月教你的比例調！“
小張像受驚的兔子一樣竄了出去，差點被地上的電線絆倒，引來老孫一陣刺耳的大笑。
“老周啊老周，“老孫突然湊近老工人，他身上混合著機油、汗臭和菸草的氣息熏得老周後退半步，“你是不是覺得我搶了你班長的位置，心裡不痛快？“
他壓低聲音，卻故意讓周圍人都能聽見，“我告訴你，就你這慫樣，給你個班長都當不明白！“
“孫主任，“老周深吸一口氣，“上批管子客戶退回來，就是因為發泡密度不夠。技術部調整比例是有道理的“
“啪！“
一聲脆響打斷了老周的話。老孫的巴掌重重拍在控製檯上，嚇得幾個女工一哆嗦。“老東西，給你臉了是吧？“
他一把揪住老周的領子，工作服發出不堪重負的撕裂聲，“你那套老掉牙的技術早該進垃圾堆了！再敢多嘴，明天就去跟小王作伴！“
生產線上的傳送帶突然卡頓，發出刺耳的摩擦聲。這本該是技術員處理的故障，老孫卻像找到發泄口似的，一腳踹在控製櫃上。“操他媽的破機器！“他咒罵著，又是一腳，控製麵板上的指示燈閃爍幾下，徹底熄滅了。
整個車間陷入詭異的寂靜，隻有老孫粗重的喘息聲在迴盪。他掏出對講機：“維修班！三號線控製櫃故障！立刻！馬上！“每個詞都像從牙縫裡擠出來的。
維修工老李小跑著趕來，剛蹲下檢查，老孫就一腳踢在他屁股上：“磨蹭什麼？耽誤生產你負得起責嗎？“老李敢怒不敢言，隻能加快手上的動作。
我注意到老周悄悄撿起地上冇被完全撕碎的配方單碎片，塞進了口袋。他的眼神裡有什麼東西在燃燒，那是我在這個逆來順受的老工人臉上從未見過的神情。
“都愣著乾什麼？“老孫扯著嗓子吼道，“其他線不能乾嗎？這個月訂單完不成，全車間扣獎金！“工人們像被鞭子抽打的陀螺，立刻散開回到各自崗位。
老孫活像一頭暴怒的公牛。他踱步到質檢台前，眯眼盯著我剛剛檢測完的一批磚頭。
“這組數據記錯了。“他隨手在我的記錄本上劃了幾道，把合格改成了不合格，“重新檢測。“我知道這批發泡彎頭完全符合標準，但什麼也冇說，隻是默默把彎頭搬回檢測台。
“孫主任！“小張氣喘籲籲地推著原料車回來，“按您說的比例調好了。“
老孫看都不看就揮手：“灌裝吧。“他轉向老周，冷笑道：“今天讓你開開眼，什麼叫真正的技術。“
當第一根灌裝好的保溫管從生產線下來時，老周的臉色變了。他摸了下管壁，又用卡尺量了厚度：“孫主任，這發泡速度太快，密度肯定不夠“
“閉嘴！“老孫一把推開他，“你懂個屁！我這配方效率提高30，月底獎金多拿五百！“他轉身對全車間宣佈：“今天三號線全部按新比例來，提前兩小時下班！“
工人們麵麵相覷，冇人敢歡呼。老周盯著越積越多的管件，臉上的皺紋更深了。突然，他做了一個令所有人震驚的動作——拉下了緊急製動閘。
刺耳的警報聲響徹車間。
“你他媽瘋了？！“老孫暴跳如雷，揚起巴掌就要打。
老周挺直了佝僂多年的背，聲音出奇地平靜：“孫大強，這批管子要是送到客戶那裡，廠裡得賠二十萬。“他舉起手中拚接好的配方單，“技術部的計算冇錯，是你少看了一個小數點。“
老孫的臉瞬間由紅轉白，又由白轉青。他奪過那張紙，眼睛瞪得幾乎凸出來。車間的空氣彷彿凝固了，所有人都屏住呼吸，等待這場較量的結果。
“老老周說得對。“維修工老李突然從控製櫃後麵舉起一個燒焦的零件，“孫主任剛纔兩腳把繼電器踹短路了，生產線參數全亂了。“
老孫的嘴角抽搐著，臉上的汗珠掉在地上。他環顧四周，發現每一雙眼睛都盯著他，那些往日畏縮的目光裡，此刻竟閃爍著某種他從未見過的東西——不再恐懼，甚至帶著一絲挑釁。
“重新調參數！“他的聲音突然低了幾度，像是漏氣的輪胎，“按按技術部的單子來。“說完這句，他轉身大步走向辦公室，背影竟有幾分倉惶。
老周看著老孫離去的方向，輕輕吐出一口氣，然後拍了拍我的肩膀：“廠長，去把製動閘拉起來吧。“
當機器重新轟鳴運轉時，我注意到更衣室門口站在那裡，將一切儘收眼底。他若有所思地看了看生產線，又看了看辦公室緊閉的門，最後目光落在老周身上，微微點了點頭。
那天之後，老孫依然會在車間裡大聲嗬斥，但再也不敢隨便改動技術參數。
而更微妙的變化是，工人們開始敢於在老孫明顯出錯時提出異議——先是小聲的提醒，後來是公開的質疑。就像老周常說的：“技術上的事，對就是對，錯就是錯，誰來了也改變不了。“
我快步上前，正要開口調解，老孫卻先一步把本子甩在操作檯上，灰塵被震起四濺。
“廠長來得正好，”他斜睨著我，工裝口袋裡露出半截泛黃的技術手冊，那是他剛進廠時用的，“就他們這手藝，再這麼瞎搞，月底交貨量能砍掉三分之一。”
他的語氣帶著居高臨下的傲慢，彷彿整個車間的運轉全靠他一人撐著。
一旁的老周終於忍不住，抹了把額頭的汗反駁：“老孫，你也不能總拿老標準壓人。這批原料和之前的不一樣，操作難度”
“少廢話！”老孫抄起防護麵罩往頭上一扣，“我在這行乾了八年，閉著眼都知道保溫管該怎麼做。你們要是不服，有種來比！”
他的話像根鋼針紮進眾人心裡，幾個年輕工人攥緊了拳頭，氣氛瞬間劍拔弩張。
我想起去年冬天趕訂單的場景。那晚寒潮突襲，生產線上的自動升降機突然故障，所有保溫管都卡在半成品階段。
正當所有人急得團團轉時，老孫裹著軍大衣從宿舍衝過來，徒手調試電路板，凍得發紫的手指在精密零件間翻飛。整整三個小時，他冇喝一口熱水，硬是讓生產線重新運轉起來。
從那以後，他就像掌握了車間的“免死金牌”，脾氣愈發暴躁。
此刻，他背對著眾人開始拆卸出問題的保溫管，空黑白料大桶被他扔得叮噹作響。“都愣著乾什麼？”他頭也不回地吼道，“不想被扣績效就趕緊乾活！”
幾個老員工默默轉身回到崗位，小張卻紅著眼圈往更衣室跑，被老孫一把拽住：“跑什麼？這點委屈都受不了，還能乾什麼大事？”
“老孫！”我提高音量，“你技術過硬大家都承認，但管理團隊不是靠罵人。”
他鬆開手，臉上閃過一絲不屑：“廠長，我這人就這脾氣，要是誰覺得我礙眼，儘管找能替代我的人來。”
說完，他扯下手套摔在地上，工裝口袋裡的技術手冊掉出來，扉頁上“優秀員工”的燙金字在日光燈下泛著陳舊的光。
車間裡，傳送帶重新發出規律的嗡鳴，卻掩蓋不住瀰漫在空氣中的壓抑。老孫站在流水線頂端，身影被頭頂的探照燈拉得很長，像座難以翻越的山。
他用精湛的技術守護著生產線，卻也用尖銳的態度割裂著團隊，而我知道，如何讓這匹“烈馬”真正融入集體，纔是比解決生產問題更棘手的挑戰。
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